Мониторинг сотрудников – необходимость при ведении бизнеса.

Каковы основные задачи бизнеса? Вероятнее всего каждый назовёт рост прибыли при максимально возможном сокращении затрат. Этого можно добиться с помощью ряда мер, в том числе эффективного использования сотрудниками своего рабочего времени. В противном случае, оптимизация процессов сойдёт на нет, а предприятие ожидают убытки. В условиях повсеместного доступа в интернет легко отвлечься на соцсети, игры, новости и прочие, не относящиеся к делу, сайты и программы. Это неуклонно снижает производительность труда. Таким образом, налицо необходимость контроля сотрудников и их работы на компьютерной технике фирмы. Однако возникает вопрос, законно ли слежение за компьютером сотрудника, не является ли это нарушением прав работников и как им объяснить необходимость использования программ контроля.
Continue reading article →